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Si les sessions de brainstorming font assurément partie des techniques d’amélioration de productivité les plus recommandées pour le développement des entreprises, c’est assurément à cause de ce qu’elles permettent de faire émerger des idées ou de débloquer des situations grâce aux capacités intellectuelles de tout un groupe, mieux que n’aurait pu le faire une personne […]
Et oui vous ne rêvez pas, nous pouvons être cadre dirigeant dans une multinationale ou une entreprise familiale et avoir besoin d’une formation. En effet, le management évolue avec son temps et les cadres doivent constamment se remettre en question pour gagner en efficacité et optimiser leurs actions. C’est pourquoi depuis quelques années, nous pouvons […]
Aujourd’hui, quel que soit le milieu professionnel, le recrutement est désormais une étape primordiale qui nécessite de recueillir de nombreux critères de sélection tant pour le service des ressources humaines que pour le manager. C’est la raison pour laquelle, nous vous proposons de synthétiser en quelques lignes, quelques solutions pour améliorer ce processus, et définir […]
Par définition, le Lean Management est un système d’organisation de travail qui consiste à éliminer les gaspillages pour produire un rendement plus juste. Il s’agit d’une méthode japonaise exploitée chez Toyota pour satisfaire ses clients et réduire les coûts de production. Depuis les années 1980, le Lean Management gagne du terrain chez les entreprises hors […]
Que vous souhaitiez organiser une réception d’entreprise avec vos clients ou simplement leur envoyer un cadeau de fin d’année, les coffrets de spiritueux restent une valeur sûre de cadeau de fin d’année. En effet, ceux-ci connaissent un réel engouement auprès des professionnels, s’adressant à des publics autant masculins que féminins. Dans notre nouvel article, l’équipe […]
Pour toutes les entreprises, tenir une réunion professionnelle est un excellent moyen de booster leurs productivités et dans une autre mesure de trouver des réponses pertinentes à des problèmes d’ordre techniques ou financiers. Les réunions permettent aux cadres d’exprimer leurs idées concernant la thématique abordée. Vous désirez savoir comment favoriser la libre expression des idées […]
Un bon gérant doit savoir communiquer avec ses collaborateurs. Pour y parvenir, il a l’obligation de bien choisir le type de management à appliquer dans l’entreprise. Zoom sur les 4 options possibles. Le management directif Cette méthode inspirée du taylorisme est très populaire dans la fonction publique. Elle nécessite une forte implication du manager. Celui-ci […]
La réforme sur l’organisation du stationnement payant sur voirie entrera en vigueur le 1er Janvier 2018. Adopté dans le cadre de la loi de modernisation de l’action publique territoriale et d’affirmation des métropoles (MAPTAM), cette réforme vise à dépasser la logique de la sanction et « dépénaliser » le non-paiement d’un stationnement payant sur la voirie. Dans […]
Le burn-out n’est pas qu’un syndrome professionnel. Sans crier gare, ce phénomène peut nous toucher, même en pleine période de vacances, période à laquelle nous sommes supposés prendre du repos. Le stress des préparatifs des vacances est souvent à l’origine du burn-out. Pour éviter de vous épuiser avant même de prendre la route, voici quelques […]
Comment manager la génération Y ? Aussi à l’aise avec les nouvelles technologies numériques qu’avec l’utilisation des réseaux sociaux la génération Y casse les codes de l’entreprise. Nécessitant alors un management spécifique afin d’exploiter au mieux le potentiel de cette jeune génération, les professionnels des ressources humaines doivent savoir manier les méthodes et les outils. […]
